Budapest: 15°
HUF/EUR: 333.68
szechenyi
Fórum » Fórumtémák » Fórum részlet

Munkavállalói jogok felmondás esetén.

2014. 06. 19.

Tisztelt tanácsadó! Segítségét kérem számomra elfogadhatatlan elbocsájtás miatt.

Három éve becsülettel néha erőn felül dolgozom egy divatáru üzletben.Munkámmal elégedettek voltak mind idáig.Fél éve férjemnél tüdőrákot állapítottak meg.Szép lassan próbájuk megoldani a betegséget és szerencsére jól van,leköti magát.A munkámban nem gátol a betegsége,össz a fél év alatt 2x2 órát kéredzkedtem el a munkából betegszállítás miatt. Fél év alatt, szabadság nélkül (ÉVI 20 NAP 50 évesen ennyit adnak,de aláíratják a 30 nap kiadott szabadságot) kimerültem és a háziorvosom 3 hét betegállományt javasolt,hogy feltöltődjek a további időszakra.A cégnél ezt jóváhagyták és megértésükről bizonygattak.Miután teljesen jó állapotban visszamentem dolgozni,kiderült,hogy egyből hirdetést adtak fel és távollétemben folyamatosan próbamunkások dolgoztak a munkahelyemen. Az üzletvezető főnököm ezt titkolta de ez mindig kiderül. Mikor rákérdeztem, hogy helyettem keres mást azt válaszolta, lehet. Nem indokolta meg azt mondta ha talál nálam jobbat felveszi.Persze mindenkinél van jobb csak idő kérdése. Mindenki tudja,hogy az üzlet működését akarja bebiztosítani.A munkatársaimnak megtiltotta, hogy beszéljenek velem, hogy mi történik. Hiába sajnálnak mindenki félti az állását és ezt meg is mondják.Csak azt tanácsolják keressek munkát. Most én vagyok a családban az egyedüli kereső, szükség van a jövedelmemre mert tönkre megyünk.50 éves nő vagyok ez nem túl egyszerű egy beteg házastárssal munka és jövedelem nélkül maradni egyik pillanatról a másikra. A három éves munkaviszonyom is csak októberben telik be és így végkielégítést sem kell adniuk. Ez így nagyon okos lépés tőlük. Kérem segítsen mitévő legyek ebben a szörnyű helyzetben. Egyenlőre rendesen végzem a munkám míg tudom, hogy a másik üzletben minden nap új jelentkezőket próbálnak ki.

Tisztelettel: Mária.

Szólj hozzá!


Hozzászólások 0 hozzászólás

Oldalak:

1