Április 28-án emlékezik a világ a munkahelyi balesetekben megsérült vagy elhunyt munkavállalókra. Az emléknap célja, hogy felhívja mindenki figyelmét erre a munkavállalókat érintő súlyos problémára és hangsúlyozza a megelőzés fontosságát. 2012 óta április 28-a Magyarországon a munkabalesetben elhunyt, illetve munkaképességüket vesztett munkavállalók hivatalos emléknapja.
Április hónapban tartotta képzéssel egybekötött éves közgyűlését az EGYÜTT Érdekvédelmi Szervezet Pécsett. Az eseményre az Árkádia Hotelben került sor, a kollégák a képzésre nyolc különböző vállalattól érkeztek.
2026. április 23-án rendezvényt tartott a LIGA Akadémia Alapítvány Budapesten egyben – rendezvényt megelőzően – került sor a LIGA Tanács soron következő ülésére is. A Mészáros Melinda által elnökölt szakmai program meghívott előadói Perlusz László, a VOSZ főtitkára (nyitó képünkön) és az IPOSZ képviseletében Csíkós-Nagy Katalin HR szakértő volt, akik a foglalkoztatás változásait és a munkaerő megtartásának kérdéseit helyezték a rendezvény fókuszába.
A Spirit FM Több-kevesebb című gazdasági műsorában Rónai Egon vendége Mészáros Melinda, a LIGA szakszervezetek elnöke volt, akivel a műsor készítői a legfrissebb kereseti statisztikákat és a szakszervezeti mozgalom jövőbeni kilátásait járták körül. A műsorban 8.59-től hallgatható a riport.
A Nemzetgazdasági Minisztérium Munkavédelmi Irányítási Főosztálya levélben kérte a szakszervezeteket, hogy ajánlják a munkáltatóik számára a munkavállalók egészségmegőrzése területén jelentős forrásokat lehetővé tevő új pályázatát, amellyel a dolgozók egészségügyi vizsgálatának költségeit fedezhetik.
Az Info Kommunikációs Szakszervezet 2019-ben azzal a céllal jött létre, hogy új szemléletet hozzon a munkavállalói érdekképviseletbe az IT Services Hungary Kft.-ben (mely a jelenben Deutsche Telekom TSI Hungary Kft. és Deutsche Telekom ITTC Hungary Kft. néven működik tovább). A szervezet elnöke Nagy Zsolt Tamás jelentős taglétszámbővülésről számolt be honlapunknak.
Az Európai Gazdasági és Szociális Bizottság az elmúlt időszakban több véleményt fogalmazott meg például a mesterséges intelligencia munkaerő piacra gyakorolt hatásáról, a Szociális feltételességről, és a Nemzedéki megújulásról az uniós mezőgazdaságban – mondja dr. Kállay Piroska, az EGSZB munkavállalói oldalának LIGA Szakszervezetek által delegált tagja.
Megélhetési válság, munkaerőhiány, elöregedő társadalom, zöld átállás, a tagállamok új szabályok szerinti elszámolási kötelezettsége – néhány azokból a témákból, amelyeket az Európai Szociális Alap+ Bizottság megtárgyalt 2026. április 15-16-án Nicosiában. A legnagyobb kérdés mindezeken felül az volt, hogy a szociális célokra – vagy éppen a szociális partnerekre – mennyit és hogyan költhetnek majd a tagállamok a jövőben.
2026 februárjában a teljes munkaidőben alkalmazásban állók bruttó átlagkeresete 725 500, a nettó átlagkereset 509 200 forint volt. A bruttó átlagkereset 9,7, a nettó átlagkereset 12,0, a reálkereset pedig 10,5%-kal múlta felül az egy évvel korábbit. A nettó átlagkereset emelkedése többek között a családi kedvezmény, illetve az anyákat érintő kedvezmények bővülésének köszönhetően haladta meg a bruttó átlagkereset növekedését.